ブログ
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2025.02.12
育児、介護と仕事を両立させるため、テレワークを採り入れませんか?
育児介護休業法の改正により、今年の4月からテレワークが努力義務化されます。実は私も会社勤めをしていた頃は、「自己管理できないし、自宅で独りぼっちで仕事なんて無理」と考えていましたが、独立開業して実…
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2024.12.24
時間単位有休を取得しやすく
政府は年次有給休暇のうち、時間単位で取得できる日数の上限を緩和する方針です。労基法で年5日以内と定められている日数を、事業主から与えられた日数の50%程度にするといった案があります。労働者の育児…
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2024.07.15
社員同士の不仲・トラブルに対応できていますか?
どこの職場でもあるであろう社員同士の不仲、トラブル。しかし「社員同士の問題だから、経営者は関係ない」というわけにはいきません。経営者には、社員が働きやすい職場にするよう、職場環境配慮義務がありま…
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2023.10.16
有休の管理はできていますか?
2019年の法改正により、年次有給休暇が10日以上付与される労働者に対しては、強制的に5日の有給休暇を取得させなければならなくなりました。また、所定労働日数の少ないパート、アルバイトであっても、要…
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2022.12.31
事務所だより第17号を発行しました
事務所だより第17号を発行しました。内容・新年のご挨拶・おすすめ助成金(業務改善助成金)のご案内・令和5年1月から国内居住親族に係る扶養控除の要件を改正・日本から出国される外国人の皆様、外…
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2022.10.18
日本から出国される外国人の皆様、外国人を雇用される事業主様へ
外国人が、日本での滞在期間中に国民年金、厚生年金保険等に加入していた期間については、被保険者資格を喪失して日本を出国した場合、要件を満たせば、脱退一時金を請求することができる場合があります。ただし…
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2022.03.27
外国人雇用でお困りではありませんか?
外国人を雇用するにあたっては、労働法や社会保険の適用などは、基本的に日本人と同じですが、入管法、技能実習法など外国人にのみ適用される法律があります。正しく法律を理解して遵守していかないと、企業の存…
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2022.02.15
自社のDXはどこまで進んでますか?]
最近、毎日のように耳にするDX(デジタルトランスフォーメーション)。デジタルでトランスフォーム(変革)するわけですが、何をどうやったらいいかわからない、中小企業では無理・・・などと考えておられない…