料金
料金
顧問契約
主な業務内容
・労働保険と社会保険の手続き業務
・労働相談
下記業務は含まれておりません。
・労災障害給付、遺族給付の申請
・助成金の申請
・就業規則の作成、変更
従業員をはじめて雇い入れたときにしなければならない事務
提出先 | なにを | どんなとき | 報酬 | はじめが かんじんパック 80000円 |
---|---|---|---|---|
労働基準 監督署 | 適用事業報告 | 従業員を1名以上 雇い入れたとき | 10,000 | ○ |
36協定届 | 時間外・休日労働が 発生するとき | 30,000 | ○ | |
労災保険関係成立届 | 労災保険に 加入するとき | 1人~4人 50,000 5人以上 60,000 | ○ | |
概算保険料申告書 | 見込み保険料を 納入するとき | 保険関係成立届に含む | ○ | |
就業規則 | 従業員が 10名以上のとき | 150000円~ 要相談 | ||
ハローワーク | 適用事業所設置届 | 雇用保険加入者がでたとき | 保険関係成立届に含む | ○ |
雇用保険被保険者資格取得届 | 〃 | 保険関係成立届に含む | ○ | |
求人票 | 従業員を募集するとき | 20,000 | ||
年金事務所 | 社会保険新規適用届 | 60,000 | ||
社会保険被保険者 資格取得届 | 新規適用届に含む | |||
被扶養者届 | 〃 | |||
社内 | 労働者名簿 | 1,000 | ○ | |
労働条件通知書 | 10,000 | ○ | ||
就業規則 | 従業員数が 9名以下のとき | 100,000 | ||
各種規程 | 従業員が 10名以上のとき | 要相談 |
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アドバイザリー顧問、手続顧問、外国人労務顧問
人数 | アドバイザリー顧問、外国人労務顧問 | 手続顧問 | アドバイザリー顧問、外国人労務顧問+手続顧問 |
---|---|---|---|
1~4 | 10,000 | 10,000 | 15,000 |
5~9 | 15,000 | 20,000 | 25,000 |
10~19 | 18,000 | 25,000 | 35,000 |
20~29 | 18,000 | 30,000 | 40,000 |
30~39 | 23,000 | 35,000 | 50,000 |
40~49 | 30,000 | 40,000 | 60,000 |
50~59 | 35,000 | 45,000 | 70,000 |
60~69 | 40,000 | 45,000 | 80,000 |
70~79 | 50,000 | 55,000 | 90,000 |
80~89 | 60,000 | 55,000 | 100,000 |
90~99 | 70,000 | 65,000 | 110,000 |
100~ | 個別見積もりによる | 〃 | 〃 |
※年に一度の「労働保険料の更新手続き」、「社会保険料の算定基礎届」の際は、別途手続き顧問料を1か月分づつ申し受けます。
メール顧問 | 5,000 |
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助成金報酬 | 成功報酬15%~20% |
労災保険給付請求手続き | 5,000円~ |
労災保険年金給付請求手続き | 別途協議 |
外国人応募者リーガルチェック | 30,000円 |